Q3

上班路上發生交通事故后病情加重（貧血多年，一直治療也一直處于穩定狀態，上班生活無礙）車發生交通事故對方全責怎么賠償，輾轉兩個醫院住院幾個月，外傷不是特別嚴重，對方全責全險，請問可以要求對方賠付全部醫藥費嗎？都可以要求賠付哪些費用？住院期間因此事工作也丟了，可以要求公司賠償哪些費用（無保險未簽正式勞動合同）？

A3:

你好，是否可以要求賠付全部醫療費及其他費用車發生交通事故對方全責怎么賠償，是需根據交通事故與病情加重的因果關系以及證據的提供情況來綜合認定；至于你在住院期間被辭退后能否向公司主張的賠償金額要看公司解除勞動合同的行為是否合法。

關于賠償范圍的問題，依照我國現行法律，你可主張因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費；同時若遭受了精神損害，還可以請求精神損害撫慰金。至于能否獲得全額賠償要看交通事故這一外因與你病情加重的因果關系及介入程度，以及你所提供的事故認定書、醫院診斷證明、各種費用對應的票據等證據是否充分。

你與公司未簽訂勞動合同，可通過工資支付憑證、工作證、考勤記錄等來證明你與公司之間成立事實上的勞動關系。此種情況下，你因患病需住院治療時，在法律規定的醫療期內，單位不能解除勞動合同并且需按期發放工資。若在規定醫療期間內，公司將你辭退屬于違法解除勞動關系，你可以要求公司支付雙倍的經濟補償金（經濟補償金的正常支付標準是你在公司工作每滿一年支付一個月工資）或要求公司繼續履行勞動合同。另外，公司超過一個月未與你簽署書面勞動合同的，你還可以要求公司支付自第二個月至用工滿一年期間內的二倍工資。

同時，在上班路上受到的非本人主要責任的交通事故傷害，屬于工傷；因此，你可在事故發生之日一年內向人社部門申請工傷認定。被認定為工傷后車發生交通事故對方全責怎么賠償，公司應按照《工傷保險條例》的規定向你支付醫療費、伙食費等。

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